قانون العمل
إذا كنت تعمل في الإمارات العربية المتحدة ، فإن معرفة قوانين العمل في الدولة أمر بالغ الأهمية. يساعد المرء على توضيح الشكوك المتعلقة بساعات العمل والإجازة السنوية والعديد من الأمور الأخرى المتعلقة بالوظيفة. توضح القوانين أيضًا تفاصيل حول إجازة الأمومة والإجازة المرضية وسجلات الموظفين ومعايير السلامة وإنهاء العمل ومدفوعات مكافأة نهاية الخدمة.
نظراً للأهمية القصوى لهذا القانون والمتمثّلة بتنظيم علاقة العمل بين الموظَّف والموظِّف ، فإنّ فريقنا يقدّم أفضل الحلول والنتائج فيما يخص المنازعات العمالية سواء كانت فردية أو جماعية من خلال التطبيق الصارم لما نصّت عليه التشريعات ذات الصلة ، مع مراعاة الحالات الدقيقة من هذه التشريعات مثل ساعات العمل وأماكنها والحفاظ على الصحّة والسلامة المهنية وتشغيل الأحداث وضمان حسن سير العمل في الكيانات الإعتبارية بما يحفظ حقوق وواجبات صاحب العمل والعامل على السواء .